저자 저자: 캐스 스펜서
코트니의 이야기: 생생한 경험을 바탕으로 젊은 간병인을 지원하다
코트니 하워드는 2023년 2월 Carer Gateway (돌봄 제공자 게이트웨이) 젊은 돌봄 종사자 참여 고문으로 합류했습니다. 일곱 살 때부터 간병인으로 일해 온 코트니는 간병인으로서의 생생한 경험에서 얻은 독특한 통찰력을 자신의 역할에 접목합니다.
때로는 아주 어린 아이들도 돌보는 역할을 맡게 되는 경우가 있습니다. 코트니의 엄마 Marg(독신 부모)는 코트니가 7살, 코트니의 동생 블레이크가 3살이었을 때 재발성 완화 다발성 경화증(MS) 진단을 받았습니다.
Courtney는 자신의 능력이 향상되고 엄마의 건강이 MS에 따라 호전되거나 악화됨에 따라 돌보는 역할이 수년에 걸쳐 끊임없이 진화했다고 말합니다.
"간병인이 되는 것이 곧 제 일상이 되어버렸고, 다른 점이 무엇인지 몰랐어요. 저희는 홈 케어 패키지를 이용할 수 있었고 가족 친구들도 많았어요. 덕분에 댄스나 스카우트 등 저희가 좋아하는 방과 후 활동에도 계속 참여할 수 있었어요."라고 코트니는 회상합니다.
"형과 저는 집안일을 도왔고 나이가 들면서 더 많은 책임을 맡게 되었습니다. 또한 간병인이라는 사람들이 끊임없이 방문했기 때문에 항상 새로운 얼굴이 있었습니다. 변화는 우리에게 익숙해진 것이었죠."
코트니는 요리, 세탁, 공과금 납부 등의 책임을 맡았고 때로는 동생과 함께 준부모 역할을 맡기도 했습니다. 남매는 엄마가 필요할 때 밤새 엄마를 돌보고, 스스로 아침을 먹고, 학교까지 걸어서 갈 수 있었습니다.
돌이켜보면 코트니는 변화와 '만약'에 대한 불안감을 경험했지만 초등학교 때 학교 카운슬러의 도움을 받았다고 말합니다. 고등학교 때는 또 다른 상담사가 젊은 보호자 지원 그룹과 연결해 주었고, 그곳에서 자신과 비슷한 다른 사람들과 우정과 동지애를 발견했습니다.
2017~2018년에 영국에서 2년을 보낸 코트니는 현재 멜버른에서 파트너이자 시추견인 재지와 함께 살고 있습니다. 그녀는 매일 엄마와 전화 통화를 하고, 주말에 시간이 날 때면 병문안을 가거나 병간호를 돕습니다. 또한 재발하는 동안에는 직장에서 휴가를 내서 마그를 돌볼 수 있습니다.
그녀는 다음에서 젊은 돌봄 제공자 참여 고문으로 활동했습니다. Carer Gateway (돌봄 제공자 게이트웨이) 의 젊은 간병인 참여 자문가로 일하고 있습니다. 현재 간병인 지원 분야에서 일하고 있는 코트니는 젊은 간병인들이 가능한 모든 지원과 기회를 누릴 수 있도록 돕고 싶어 합니다.
"저는 젊은 보호자들과 친해지고 그들의 스트레스를 파악한 다음 어떻게 도울 수 있을지 고민하는 데 많은 시간을 할애합니다. 재정적 스트레스, 학업 스트레스, 개인적인 스트레스 등 다양한 스트레스가 있을 수 있습니다. 좋은 경청자가 되는 것이 도움이 됩니다!"
Courtney는 젊은 보호자들이 스스로에게 손을 내밀고 옹호할 것을 권장합니다.
"다른 사람이 더 열심히 하는 것처럼 보인다고 해서, 또는 자신이 간병인임을 밝히지 않는다고 해서 자신의 경험과 자신이 하는 일을 깎아내리지 마세요. 간병인의 역할이 중요하고 중요하지만, 간병인 자신도 소중하다는 사실을 기억하세요. 도움을 요청하고 자신에게 맞는 일을 찾을 수 있도록 도움을 받으시기 바랍니다."
프라이드의 달 차
6월 16일 금요일, 직원, 학생, 자원봉사자 등 반율 커뮤니티 헬스 구성원들은 프라이드의 달을 기념하기 위해 축제적이고 재미있으며 감성적인 애프터눈 티를 위해 모였습니다. 프라이드의 달은 성소수자를 인정하고, 긍정하며, 축하하는 시간이기 때문에 성소수자 커뮤니티 구성원들에게 중요한 시기입니다. 또한 성소수자들이 사회의 모든 부분에서 안전하고 환영받으며 자신의 존재로 받아들여질 수 있도록 함께 노력하면서 동맹의 중요성에 대한 인식을 높일 수 있는 기회이기도 합니다. 반율 커뮤니티 헬스에서는 매일 업무 수행 방식에 있어 성별과 성적 다양성, 인터섹스(간성)를 존중하며 LGBTIQA+ 포용은 우리 모두의 일이므로 이를 기념합니다.
빅토리아 프라이드 센터 및 반율레 시의회와 함께하는 이다호빗의 날
반율레 시의회 및 빅토리아 프라이드 센터와 공동으로 개최한 IDAHOBIT의 날 행사는 함께 일하는 직원들을 교육하고, 사례를 공유하며, 더 나은 동맹과 지지자가 되고, 포용적인 일터뿐만 아니라 포용적인 커뮤니티를 만드는 데 필요한 역량을 구축할 수 있는 좋은 기회였습니다.
사회 복지사 토미가 MC를 맡은 가운데, 훌륭한 CEO 패널의 이야기를 들어보았습니다: 믹 기어리, 앨리슨 벡위드(Banyule 시의회), 저스틴 달라 리바(빅토리아 프라이드 센터)는 1980년대 멜버른에서 성장한 개인적인 경험, 직장 및 더 넓은 지역사회에서 LGBTIQA+ 포용과 그 반대편인 차별의 측면에서 변화한 점과 남아 있는 점, 낙인과 비난에 맞서 포용적인 리더십과 강력하고 지지적인 동맹관계의 중요성에 대해 이야기합니다.
이 토론은 성소수자를 낙인찍고 비하하는 행동과 발언에 대한 지지를 표명하며, 성소수자의 동맹이 되는 것이 얼마나 중요한지 시의적절하게 일깨워주는 강력한 자리였습니다. 우리는 모두 인간이며 가족, 직장, 지역사회에서 자신의 진정한 모습을 드러낼 동등한 권리를 가지고 있습니다.
반율 커뮤니티 헬스에서 성소수자 포용은 우리 모두의 과제입니다. 우리 모두는 차별에 맞서기 위해 역할을 할 수 있습니다. 커뮤니티의 일원으로서, 또는 동맹으로서 여러분의 지지는 성소수자들이 환영받고, 안전하며, 있는 그대로의 자신을 받아들인다는 느낌을 받을 수 있도록 변화를 가져옵니다. 사랑과 친절을 표현하는 데는 비용이 들지 않습니다. 있는 그대로의 사람들을 포용하세요.
자세한 내용은 https://www.idahobit.org.au/ 에서 확인하세요.
반율레 커뮤니티 헬스는 의회에 대한 원주민의 목소리에 대한 "찬성" 투표를 지지합니다.
"반율레 커뮤니티 헬스는 의회에 대한 목소리가 호주 원주민들이 자신들에게 영향을 미치는 문제에 대해 발언권을 가질 수 있는 의미 있는 발걸음이라고 믿습니다."
- 마이클 스미스, 반율레 커뮤니티 헬스, 이사회 의장.
원주민 커뮤니티와 정직하고 투명한 관계를 유지하는 것은 Banyule 커뮤니티 헬스의 최우선 과제입니다.강력하고 사려 깊은 원주민 지도자들의 지도 아래, Banyule 커뮤니티 헬스는 '원주민에 대한 약속 성명서'를 개발했습니다.
선언문의 핵심은 원주민 주권은 절대 양도될 수 없다는 인식, 식민지화로 인한 심각한 피해, 원주민이 스스로의 길을 결정하는 것의 중요성에 대한 인식입니다.
오랜 기간 동안 반율레 커뮤니티 헬스는 호주 헌법에 원주민의 목소리를 반영하기 위한 국민투표와 같은 국가적 차원의 논의에 지도자, 지역사회 구성원, 지역 단체를 참여시켜 왔습니다.이러한 소중한 현지의 목소리와 호주 전역의 더 큰 원주민의 합창이 우리의 접근 방식을 형성했습니다. 반율레 커뮤니티 헬스는 원주민의 목소리를 의회에 전달할 수 있도록 지원할 것입니다.
반율레 커뮤니티 헬스는 앞으로 몇 달 동안 다양한 방법으로 커뮤니티를 통해 울룰루 성명서와 의회 국민투표에 대한 정보를 공유하여 커뮤니티가 충분한 정보를 얻을 수 있도록 할 것입니다.
Jess’s story: Creating for Carers
Jess Sculley and Blake Caspersz are proud parents to two young daughters. Their oldest, Sadie, has GNB1 syndrome, epilepsy and autism. Jess is Sadie’s main carer and has been inspired to launch a range of planners and stationery for carers.
GNB1 Syndrome is a rare genetic mutation that was discovered in 2016. In four-year-old Sadie’s case, having GNB1 syndrome means global developmental delay, and hundreds of epilepsy seizures a day.
As full-time mum to Sadie and almost two-year-old Pacie (who is neurotypical) and a full-time disability carer to Sadie, Jess doesn’t get much time out. Life is full of the busy-ness of primary parenting two pre-schoolers and Sadie’s additional care needs and medical appointments.
Finding ways to get a bit of “me time” is one of the outcomes Jess values from her experience of Carer Gateway. She learned about the service a couple of years ago and also found support with trying a ketogenic diet for Sadie’s epilepsy helpful.
“I’ve really grown into my role of mum and carer. I’ve learned to let go of the pressure of the high standards I set myself as a mum and relaxed into utilising things like television, snacks and easy meals so that I can get a little break – things that previously would’ve had me feeling guilty.”
Jess has also found purpose in creating her own small business, At Sadie’s Pace, that she hopes will help other carers and people with disability to stay on top of the admin of caring.
At Sadie’s Pace is a range of premium planners and stationery for carers and people with disability. Jess couldn’t find the kind of hard copy planner she wanted to help her keep track of Sadie’s appointments and medications, so she created her own.
“I had so much paperwork and so many different planners, and I just wanted it all in one place. It’s come from my experience but hopefully it helps others. I’ll definitely use it myself!” says Jess.
Jess had the idea for the planners in March 2022 and works on them whenever she can. They’re undated so can be started anytime and include features an episode diary, medication and sickness charts, therapy checklists, affirmations and even sticker pages!
She enjoys building her online identity and community as a ‘medical mum’ and has recently allowed herself to relax into spending time with her girls as a friend and a mum.
“I’m a lot more present with them than I used to be. We have fun together, and I don’t feel as alone. It’s so great.”
잭 터너, 자원 봉사자 반율레 남성 창고 코디네이터, 2023 자가자가 커뮤니티 자원봉사자상 수상
2023 자가가자 커뮤니티 자원봉사자상을 수상한 잭 터너 반율레 남성 창고 코디네이터에게 축하의 인사를 전합니다.
잭이 수년 동안 반율레 커뮤니티 헬스를 위해 지속적으로 자원봉사를 해준 것에 대해 큰 축복을 받았으며, 더 넓은 커뮤니티의 다른 사람들도 잭의 공헌을 높이 평가해줘서 기쁘게 생각합니다.
잭이 지역사회를 더 나은 곳으로 만들기 위해 쏟는 시간과 노력은 인정받고, 진심으로 감사하며, 박수를 받을 만합니다.
잭은 지역 사회의 모든 남성에게 안전하고 따뜻한 공간을 제공하는 반율레 남성 쉼터가 지속적으로 운영되는 데 중요한 역할을 담당하고 있습니다.
잭, 항상 감사합니다.
BCH 직장 표창 어워드 - 2023년 3월
2023년 한 해 동안, 저희는 계속해서 직원들을 축하하고 그들의 노고를 공식적으로 인정하고 인정했습니다! 2023년 3월의 직장 표창상을 수상한 Banyule Community Health의 직원으로 Royal Abbott, Cathy Burneski, Tom Stubbs를 발표하게 되어 매우 자랑스럽게 생각합니다(자세한 내용은 아래를 참조하세요).
모두에게 큰 축하를 보냅니다.
많은 직원들이 자신의 역할에 대한 놀라운 헌신과 공헌을 강조하는 이러한 직장 표창 후보를 조직 전체의 직원들로부터 받게 되어 매우 기쁩니다. 이 후보에 오른 직원들은 우리 팀원들이 조직과 고객을 위해 일하는 동료들에게 얼마나 감사하고 있는지 잘 보여줍니다. 매 분기마다 수상자를 선정하는 것은 정말 어려운 결정이지만, 계속해서 추천을 보내주시는 반율레 커뮤니티 헬스 직원과 자원봉사자 여러분께 진심으로 감사드립니다."라고 말했습니다.
2023년 3월의 직장 표창상 수상자 여러분께 다시 한 번 축하드립니다.
믹 기어리
최고 경영자
반율레 커뮤니티 건강
International Women’s Day celebrations #EmbraceEquity
Merri Health leaders and staff will join across the organisation to champion women’s achievements and gender equity on International Women’s Day, 8 March.
International Women’s Day (IWD) is a global celebration of the social, economic, cultural and political achievements of women. This year’s theme is #EmbraceEquity.
Merri Health recognises gender inequality is a health issue and key driver of family violence and actively works to drive change.
Maryanne Tadic, Acting CEO said, “We are deeply committed to creating a better future for our community and workforce that is gender equitable, free of violence, safe and respectful.
“Alongside our work, we proudly celebrate initiatives that promote respect for all gender identities, and we’re delighted to recognise the unique contributions and achievements of women on IWD.”
Leaders across Merri will share their ‘leadership journeys and lessons’ in a special staff event to support others navigating their careers and workforce gender equity.
Merri Health is proud to be an Employer of Choice from the Workplace Gender Equality Agency, which recognises our achievements in closing the gender pay gap, providing flexible work arrangements and a supportive culture for people of all genders.
We also advocate for gender equality and the prevention of family violence through services including our Victims Assistance Program, Keeping Our Pets Safe Project and leading the Elder Abuse Prevention Network in Northern and Metropolitan regions.
On IWD and everyday we are committed to promoting gender equity, challenging inequality, calling out bias, questioning stereotypes and helping to forge an inclusive world.
날짜 변경
반율레 커뮤니티 헬스는 호주의 날 날짜 변경에 대한 원주민들의 요구를 지지하며, 호주의진정한 역사를 반영하는 새로운 기념일을 수용합니다. 6만 년이 넘는 역사.
이번 주는 원주민에게 식민지배가 미친 영향을 고통스럽게 상기시키는 주간입니다. 1월 26일 호주의 날을 기념하는 것은 우리가 해결할 수 있는 심각한 피해를 야기합니다.
반율레 커뮤니티 헬스의 CEO인 믹 기어리는 최근 발표된 화해 행동 계획에 대해 강조합니다. "RAP는 여러 가지 약속을 담고 있지만, 가장 중요한 것은 우리의 진정한 역사를 더 잘 이해하고 호주의 풍부하고 다양한 문화를 포용하기 위한 비전입니다. 반율레 커뮤니티 헬스는 원주민의 편에 서서 식민지배가 얼마나 해로운 영향을 미쳤는지 인정합니다."
여기에서 원주민을 위한 RAP 및 반율레 커뮤니티 건강 선언문을 확인할 수 있습니다 .
1월 26일은 원주민의 목소리와 이야기, 의견을 통해 호주를 더 잘 이해할 수 있는 좋은 기회입니다. 원주민의 목소리와 의견 원주민의 목소리와 의견. 좋은 동맹이 될 수 있는 시간입니다. NITV와 ABC 원주민 및 기타 다양한 매체를 통해 다양한 정보를 얻을 수 있습니다.
프랜시스 바움 펠로우십 2022 - 캐시 맥켄지에게 수여됨
최근 연례 총회에서 캐시 맥켄지(캐시 맥켄지,반율레 커뮤니티 건강 재정 상담가)는 디지털 소외, 재정적 어려움, 디지털 리터러시 문제를 해결하기 위해 프란시스 바움 펠로우십을 수상했습니다.
캐시는 지난 몇 년 동안 코로나19로 인해 취약성을 경험한 많은 고객들이 디지털 격차로 인해 어려움을 겪는 것을 목격했습니다. QR코드, 디지털 인증서, 비접촉 결제, 휴대폰/컴퓨터에 의존해 세상에 접속하는 것이 보편화되었습니다. 커뮤니티의 일부 고객에게는 이러한 변화가 더욱 소외감을 느끼게 했습니다.
2022년, 캐시는 고객에게 디지털 솔루션에 대한 액세스를 제공하는 파일럿을 주도하고 고객에 대한 지원을 감쌌습니다. 파일럿을 기반으로 한 캐시 펠로우십 프로젝트는 자격을 갖춘 지역사회 구성원을 저렴한 비용의 제공업체와 연결하여 디지털 소외를 줄이고, 디지털 대응이 필요한 공통 과제를 해결할 수 있는 개별 역량을 구축하며, 다른 사람들이 더 나은 디지털 액세스를 경험할 수 있도록 옹호하는 것을 목표로 합니다.
캐시는 다른 반율레 커뮤니티 헬스 직원, 파트너 기관, 재정 상담 학생 및 자원봉사자들과 긴밀히 협력하고 있습니다.
Cathy와 그녀의 프로젝트 팀에게 축하를 보냅니다. 프로젝트의 다음 단계를 기대합니다.